Röportajlar
- 8 Mart Dünya Kadınlar Günü Özel Sayımız Yayında!
Değerli okurlarımız, Finans ve teknoloji ekosisteminin nabzını tuttuğumuz yayın yolculuğumuzda, ilham veren hikayelerle dolu 8 Mart Dünya Kadınlar Günü özel… Devamını oku: 8 Mart Dünya Kadınlar Günü Özel Sayımız Yayında! - Ayşegül Adaca Oğan: Aktif Bank’ta kadın temsili bir hedef değil; doğru işleyen ve adil süreçlerin bir sonucuAktif Bank’ta kadın temsilini bir hedef olarak değil; doğru işleyen ve adil biçimde tasarlanmış süreçlerin doğal sonucu olarak görüyoruz. Bu… Devamını oku: Ayşegül Adaca Oğan: Aktif Bank’ta kadın temsili bir hedef değil; doğru işleyen ve adil süreçlerin bir sonucu
- Melda Çetin: Genç kadınları mentorlukla güçlendiren sistemlere ihtiyaç varFintek ekosistemi, yenilikçilik rüzgârını arkasına alan bir sektör. Bu nedenle sektörümüzde kadın çalışan sayısının günden güne arttığını gözlemlemek mutluluk verici.… Devamını oku: Melda Çetin: Genç kadınları mentorlukla güçlendiren sistemlere ihtiyaç var
- Merve Söylemez: Başarı; istikrar, öğrenme isteği ve güven inşa etmekle geliyor20 yılı aşkın sektör tecrübem bana şunu çok net gösterdi: Kadınlar erkekler kadar, erkekler de kadınlar kadar yetkin ve başarılılar.… Devamını oku: Merve Söylemez: Başarı; istikrar, öğrenme isteği ve güven inşa etmekle geliyor
- Burcu Şahiner Erdönmez: Finansal sistemlerin mimarisini kadınlar yazacakFintech dünyasında kadınların icra kurulu seviyesinde yüzde 10’un altında bir temsil oranına sahip olması, aslında sektörün kendi gelişim potansiyelini kısıtlaması… Devamını oku: Burcu Şahiner Erdönmez: Finansal sistemlerin mimarisini kadınlar yazacak
- Derya Ekemen Fidan :Sunduğumuz dijital ve esnek finansal çözümlerle kadın girişimcilere destek oluyoruzKadın girişimcilerin karşılaştığı en temel zorluklardan biri, finansmana erişimde yaşanan belirsizlikler ve sınırlı alternatifler. Octet Türkiye’de sunduğumuz dijital ve esnek… Devamını oku: Derya Ekemen Fidan :Sunduğumuz dijital ve esnek finansal çözümlerle kadın girişimcilere destek oluyoruz
- Pınar Kuş: Tüketici finansmanının deneyim üzerinden yeniden tanımlandığı dönemDijital dönüşümün hızıyla şekillenen yeni finans dünyasında başarı, yalnızca teknolojik altyapıyla değil; bu teknolojiyi doğru ürün stratejisi ve finansal disiplinle… Devamını oku: Pınar Kuş: Tüketici finansmanının deneyim üzerinden yeniden tanımlandığı dönem
- Serra Berkol: Her başarılı kadın lider algısal bariyerleri kırıyor“Cam tavan” kavramının artık fiziksel engellerden ziyade algısal bariyerlere evrildiği bir dönemdeyiz. Çeşitliliğin inovasyon ve sürdürülebilir büyüme için kritik olduğu… Devamını oku: Serra Berkol: Her başarılı kadın lider algısal bariyerleri kırıyor
- Pelin Karamış: Kadın emeğinin iş dünyasına entegrasyonuna destek veriyoruzBizim için kadın iş gücü, kurumun dayanıklılığını artıran ve hata payını minimize eden çok güçlü bir stratejik sermaye. Ayrıca teknoloji… Devamını oku: Pelin Karamış: Kadın emeğinin iş dünyasına entegrasyonuna destek veriyoruz
- Damla Yıldırım: Kadın liderliği, temsilin ötesinde stratejik değerKadınların fintech ve girişimcilik ekosisteminde daha görünür olması için yalnızca temsil oranının artırılması değil; karar alma mekanizmalarına daha fazla dahil… Devamını oku: Damla Yıldırım: Kadın liderliği, temsilin ötesinde stratejik değer
- Ebru Barhana: Kadınların iş dünyasında varlığı geleceği dönüştüren bir güçtürBurgan Bank’ta sigortacılık alanına liderlik ederken hem yereldeki güçlü pazar tecrübemi hem de global vizyonumu harmanlayarak daha kapsayıcı ve yenilikçi… Devamını oku: Ebru Barhana: Kadınların iş dünyasında varlığı geleceği dönüştüren bir güçtür
- Binnur Demirci: Büyüme vizyonumuzun ayrılmaz bir parçası olan kadın liderliği rekabet avantajını güçlendiriyorDataliva olarak kadın liderliğini desteklemekle kalmıyor, onu ürün stratejimizin ve büyüme vizyonumuzun ayrılmaz parçası hâline getiriyoruz. Bu yaklaşım, çözümlerimizin sahada… Devamını oku: Binnur Demirci: Büyüme vizyonumuzun ayrılmaz bir parçası olan kadın liderliği rekabet avantajını güçlendiriyor
- Özgür Arzu Barbaros: Teknoloji dünyasında kadın girişimci olmak, alışılmış kalıpları dönüştürmeyi gerektiriyorTeknoloji dünyasının kendine has dinamikleri içinde sayıca azınlığı temsil etmenin mutlaka etkileri oluyor. Teknoloji dünyasında kadın girişimci olmak, bazen alışılmış… Devamını oku: Özgür Arzu Barbaros: Teknoloji dünyasında kadın girişimci olmak, alışılmış kalıpları dönüştürmeyi gerektiriyor
- Kader Şen: Fintech dünyasında kadın eli kritik bir avantaj sağlıyorKadın liderlerin çoğu empati, çok boyutlu düşünme ve denge kurma konusunda güçlü bir refleks geliştiriyor. Bu refleks, özellikle hızın ve… Devamını oku: Kader Şen: Fintech dünyasında kadın eli kritik bir avantaj sağlıyor
- Aslı Odabaşı: Kadınlar, fintech dönüşümüne yön vererek geleceği inşa ediyorBir kadın lider olarak, stratejik karar alma süreçlerinde kadın bakış açısının sektöre yalnızca katkı sunmakla kalmayıp dönüşümün yönünü belirlediğine inanıyorum.… Devamını oku: Aslı Odabaşı: Kadınlar, fintech dönüşümüne yön vererek geleceği inşa ediyor
- Elif Parlak: İstihdam kadar kadınların liderlik yolculukları da desteklenmeli2025 verilerine baktığımızda global ölçekte teknoloji sektöründe kadın çalışan oranı ortalama yüzde 25-30 bandında. Teknik roller özelinde bu oran çoğu… Devamını oku: Elif Parlak: İstihdam kadar kadınların liderlik yolculukları da desteklenmeli
- Burcu Tüzün: Kadınların liderlik yolculuğunda fırsat eşitliğine ihtiyacı varKadınların teknoloji dünyasında “desteklenmeye muhtaç” bir grup değil, fırsat eşitliği sağlandığında “doğal liderlik” yeteneklerini sergileyen güçlü aktörler olduğuna inanıyorum. Bu… Devamını oku: Burcu Tüzün: Kadınların liderlik yolculuğunda fırsat eşitliğine ihtiyacı var
- Ruşen Gül Baragiola: Yetkinliklerinizi artırarak görünmez bariyerleri ustalıkla aşabilirsinizDünyanın neresinde olursanız olun, kadın olmak toplumsal cinsiyet rolleri ve bilinçaltı önyargıları (unconscious bias) nedeniyle ek bir mücadeleyi beraberinde getiriyor.… Devamını oku: Ruşen Gül Baragiola: Yetkinliklerinizi artırarak görünmez bariyerleri ustalıkla aşabilirsiniz
- Buket Holzemann: Fintech alanındaki pozitif gelişmeler, kadınlara esnek ve kapsayıcı haklar tanıyorSektörümüzdeki pek çok ekipte çeşitlilik konusunda hâlâ kat etmemiz gereken bir yol olsa da, farkındalığın arttığını görmek oldukça umut verici.… Devamını oku: Buket Holzemann: Fintech alanındaki pozitif gelişmeler, kadınlara esnek ve kapsayıcı haklar tanıyor
- Aytül Sepetci: Kadın istihdamı ve kadın yönetici oranımızla sektörde fark yaratıyoruzTÜBİSAD’ın 2024 BİT (Bilgi ve İletişim Teknolojileri) sektörü pazar verileri çalışmasına göre, Türkiye’de bilgi ve iletişim teknolojileri sektöründe kadın çalışan… Devamını oku: Aytül Sepetci: Kadın istihdamı ve kadın yönetici oranımızla sektörde fark yaratıyoruz
- Çiğdem Altun Akgün: Hazır hissetmeyi beklemeden cesaretle harekete geçinFintech, disiplinler arası düşünmeyi seven ve öğrenme çevikliği yüksek olan kadınlar için son derece geniş bir alan sunuyor. Finans, teknoloji,… Devamını oku: Çiğdem Altun Akgün: Hazır hissetmeyi beklemeden cesaretle harekete geçin
- Selma Bahçıvanoğlu: Attığınız her adımın kadınların yolunu aydınlattığını unutmayınFintek gibi sektörler, başlangıcından bugüne yüksek teknik bariyerlerin ve erkek egemen bir bilgi birikiminin olduğu bir alan olarak algılanıyor. Bu… Devamını oku: Selma Bahçıvanoğlu: Attığınız her adımın kadınların yolunu aydınlattığını unutmayın
- Damla Akgüner: Bu ekosistemde kadın olmak fark yaratmak için alan sunuyorTeknik beceriler ve güçlü bir liderlik vizyonu her yönetici için olmazsa olmaz. Ancak kadın liderlerin masaya getirdiği o birleştirici, sezgisel… Devamını oku: Damla Akgüner: Bu ekosistemde kadın olmak fark yaratmak için alan sunuyor
- Gülçin Aytemizel Telatar: Fintech, kadın girişimciler için inanılmaz bir fırsat demekTürkiye fintech açısından gerçekten genç ve dinamik bir pazar. Ve bu, kadın girişimciler için inanılmaz bir fırsat demek. Çünkü bu… Devamını oku: Gülçin Aytemizel Telatar: Fintech, kadın girişimciler için inanılmaz bir fırsat demek
- Beste Şirin: Fintech’te kadın, etki ve düşünme kültürüFintech sektöründeki kadın istihdamı meselesini bireyler üzerinden değil; sistemler üzerinden okumak gerekiyor. Uzun süre boyunca sektör; hız, görünürlük ve kısa… Devamını oku: Beste Şirin: Fintech’te kadın, etki ve düşünme kültürü
- Gülşen Ayçicek: Zihinlerdeki cam tavanları da kırarak kadınların başarısı görünür kılınmalıTeknoparklar ve Ar-Ge ekosisteminde faaliyet gösteren teknoloji tabanlı girişimlerde kadın kurucu oranı hâlâ istenilen seviyelere ulaşmış değil. Kadir Has Üniversitesi… Devamını oku: Gülşen Ayçicek: Zihinlerdeki cam tavanları da kırarak kadınların başarısı görünür kılınmalı
- Melis Gençtürk: Türkiye’de kadın kuruculara yüzde 54’lük oranla en yüksek yatırım yapan fonlardan biriyizKadın girişimciliğini desteklemek bizim için yalnızca bir yatırım kriteri değil; uzun vadeli ve sürdürülebilir bir ekosistem inşasının temel taşlarından biri.… Devamını oku: Melis Gençtürk: Türkiye’de kadın kuruculara yüzde 54’lük oranla en yüksek yatırım yapan fonlardan biriyiz
- İlsu Karataş: Kadınların ürettiği değer sanılandan çok daha büyükFintech sektöründeki kadın istihdamının son yıllarda arttığını görmek sevindirici; ancak genel tabloya baktığımızda hâlâ istenen seviyede olduğumuzu söylemek zor. 8… Devamını oku: İlsu Karataş: Kadınların ürettiği değer sanılandan çok daha büyük
- Rabia Aktaş: Kadınlar temsil için değil liderlikleri ile öne çıkıyorSürekli değişen ekonomik koşullar, regülasyonlar ve teknolojik dönüşümler içinde yetişmiş olmak, Türk girişimcilere global ölçekte yüksek bir adaptasyon kabiliyeti kazandırıyor.… Devamını oku: Rabia Aktaş: Kadınlar temsil için değil liderlikleri ile öne çıkıyor
- Elif Kapıcı Erdem: Kadın istihdamını stratejik bir gereklilik olarak görüyoruzKiralabunu bünyesinde kadın çalışan oranımız yüzde 50’lerde, yönetici rollerinde ise yüzde 50’nin üzerinde. Sektör ortalamasının bir hayli üzerinde bir oran… Devamını oku: Elif Kapıcı Erdem: Kadın istihdamını stratejik bir gereklilik olarak görüyoruz
