ABD’li fintech Visa, verimliliği artırmak amacıyla toplam iş gücünün yaklaşık yüzde 7’sine karşılık gelen yaklaşık 2 bin 600 pozisyonu kaldıracak. İşten çıkarmalar öncelikli olarak teknoloji ve ürün ekiplerini etkileyecek.
Visa CEO’su Ryan McInerney konuya ilişkin şirket çalışanlarına bir yazı gönderdi. McInerney, giderek daha rekabetçi hale gelen ödeme sektöründe şirketi daha verimli bir yapıya kavuşturma çalışmaları kapsamında yaklaşık 2 bin 600 pozisyonun kaldırılacağını belirtti.
Söz konusu kesintilerin şirket çalışanlarının yaklaşık yüzde 7’sine denk geldiğini aktaran McInerney, işten çıkarmaların ağırlıklı olarak teknoloji ve ürün operasyonları ekiplerini etkileyeceğini kaydetti.
McInerney, şirket genelinde verimliliği artırmaya ve en yüksek potansiyele sahip fırsatlara yeniden yatırım yapmaya odaklanmaya devam edeceklerini ifade etti.
Şirketin çalışma biçimini geliştirmeye devam etmesi gerektiğini vurgulayan McInerney, yapay zekanın da bu dönüşümü hızlandırmaya ve Visa’da çalışma biçimlerinin şekillenmesine katkı sağladığını belirtti.
Tüketici harcamaları 2026’nın ikinci çeyreğinde dirençli kalmaya devam etti; bu durum genellikle dünyanın en büyük ödeme işlemcisi için olumlu bir gelişme anlamına geliyor.
200’den fazla ülke ve bölgede dijital ödeme ağı işleten ve milyarlarca kişi tarafından günlük işlemlerde kullanılan Visa’nın, olası bir ekonomik yavaşlamayı atlatmaya iyi konumlandığı belirtiliyor.
Şirketin iş modeli, kredi riskinden ziyade işlem hacmine dayandığı için bu riskten korunaklı; bu yapı, gelir piyasasının üst segmentindeki güçlü seyrin, alt segmentteki zayıflığı dengelemesine olanak tanıyor.
